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무크/플립러닝/소셜러닝 등으로 일컬어지는 ‘에듀테크’ 시대로 기업 교육의 Trend는 변화되고, 기술의 발전을 기반으로 개인 맞춤화 학습과 학습 방법의 변화를 도래하고 있다.

롯데인재개발원 통합 LMS 구축사업은 변화되는 환경에 맞춰 학습자의 교육 접근성을 제고하고 교육포털로서의 시스템 활용도와 학습자 만족도를 향상시키는것을 목표로 했다.

통합 LMS 시스템은 기존의 정형화된 LMS와는 달리, 기술을 바탕으로 변화된 학습환경을 제공하며, 정형화된 학습에서 벗어나, 온라인과 집합교육의 결합을 실질적으로 지원하고, 학습자의 성향에 맞추어진 학습을 언제든지 수행할 수 있도록 지원하고자 했다.